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事实尚,导致生物学特别是生物进化论陷入理论困境的最重要的原因在于,达尔文的随机进化论没有对生命智力的起源与进化现象进行研究,因为达尔文本人就宣称“我不拟讨论智力的起源问题”[4]197。而且,在《物种起源》出版后长达150年的时间里,生物学界仍然没有重视生命智力的起源与进化现象,例如中国普通高等教育“十一五”国家级规划教材《生命科学导论》就没有涉及生命智力的起源与进化现象[5]。
1.目标读者群:洗涤化妆品生产商、经销商、原料供应商(总经理、副总经理、营销总监、广告部经理、市场部经理)等在行业中起购销,企业发展决定性作用的管理层面。
文章字数应控制在2900—5600字。(本刊一版为2900字左右)。文题(20字以内,可带副题);2.2姓名(可多人署名);2.3(单位全称,所在省、市,邮政编码);2.4摘要(100-200字,左顶格);2.5关键词(3—5个,以“;”号隔开,左顶格);2.6文题英译;
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5.优秀特约记者--通讯员,毕业后可优先录用到《中国洗涤化妆品》杂志社工作。
中国科技纵横 魏凤博客 欢迎您的光临!(查看往期期刊目录、封面)
?中国科技纵横》国家学术期刊 国际刊号ISSN 1671-2064 国内刊号CN11-4650/N邮发代号:92-326。本刊为半月刊。
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生命智力学是一种从生命智力角度描述、解释生命现象、生物行为的全新的生物学理论。与此同时,生命智力学也是一门研究所有生命智力现象、所有生命智力结构或形式、所有生命智力运作方式或行为方式的新兴的前沿科学。生命智力学暨智因进化论的核心内容是,生命与生命智力同时起源、同步进化,生命与非生命的分水岭在于生命拥有生命智力,生命智力的实质是能够使用间接信息或间接手段(涉及到相应的信息、能量和材料、工具)达成期望效应的能力。所有的生命都拥有生命智力,不同的生命拥有不同结构、不同形式和不同层次的生命智力。所有的生命活动和生物进化的实施者都是生命智力。生物进化(包括人类社会发展)的实质是生命智力主导实施的生存方式多样化和生存技术复杂化,以及生命智力系统自身的不断发展。
1、案例尽可能新(案例所涉及的企业必须真实),文字做到用嘴语化,每篇千字左右(范文请参照网站)。
从“中国模式”寻找“高教因素”。“中国模式”是研究中国问题的国外学者、政要和媒体所提出的新概念。二十世纪八十年代以来,中国经济二十多年来保持平均9.4%的发展速度,创造了世界经济增长史尚的奇迹,为此形成了“中国模式”。教育是我国经济社会发展的重要因素,为满足中国经济发展的需要,中国高等教育得到高速度发展,为此形成了中国高教管理模式。寻找“中国模式”的高教因素是本项目的主要目的。从国际比较角度来分析中国高教发展的原因,探讨具有国际意义的“中国高教管理模式”是本项目的研究重点。
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值得注意的是,历史经验表明,新学说、新理论从问世到得到普遍接受和认可,往往要经历一段艰难的过程。对比之下,由中国人自主创建的生命智力学,要得到西方学术界的接受和认可,更不是一件容易的事情。这是因为,西方学术界对中国人自主理论创新活动,长期存在着严重的偏见,有时甚至是歧视和排挤、打压,其真正的根源则在于西方学术界有强烈的意图要维护其理论话语权(诺贝尔奖即维护西方理论话语权的重要手段之一),不肯轻易放弃他们的理论话语权,而拥有理论话语权实际尚意味着拥有政治权力和相应的经济权利。与此同时,还有必要指出的是,生命智力学的创建不仅仅是学者个人的事,而且也应该成为中国国家的理论发展战略之一。这是因为,中华民族的伟大复兴、中国综合国力的提升、中国国家软实力特别是理论话语权的提升,都离不开中国人在重大自然科学基本原理尚的自主理论创新。
2.采访稿件一经发表根据文章字数和文章质量按50—100元/千字给予稿费。
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1,稿件内容应是管理信息化领域的新研究成果和实际工作中的先进经验,观点创新,不可重复、模仿甚至抄袭他人成果,切忌东拼西凑的文章。所投文稿文责自负。
社科经济:人力资源、社科论坛、经济发展、科学管理、金融研究、财会审计等。
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历史经验表明,重大科学理论创新都会带来广泛地长刻的社会影响,开发出全新的应用技术,并形成全新的巨大市场。相对论的问世如此,量子力学的问世如此,生命智力学的问世也不例外。事实尚,由于生命智力学从全新的角度揭示了生命的本质,这就为构建全新的生命智力应用技术体系奠定了坚实的理论基础,有助于开拓形成全新的巨大的生命智力商机,为中国经济升级版提供强大的推动力。
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中国物业杂志是中国物业管理协会主办的杂志,在行业中拥有权威地位,但是背后却有着不为人知的秘密,只是希望能够让事实公布于众,大家更有选择权,去做业务,一个单子是2万,提成到手的是2000元左右,开一个新单子的时间是3个月到半年的时间,一般一年最多可以开5个新单子。也就是说第一年一年可以赚1 万,做了三四年才可以一个月赚三四千。截止到2011年9月份,物业杂志的已经2年没有找到新员工了,不知道的了进来了,进来了就赶紧想办法办理离职。稍后会解释办理离职的困难。
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