摘要：
人气排行临近年底，转向唐篁讨债的人渐渐多起来，个个凶神恶煞似的。可唐篁哪有钱还他们呢。讨债人就向他讨点利息，三百、五百也好。这样两三回，便把唐篁剥削得捉襟见肘。城门失火，殃及池... 人气排行
临近年底，转向唐篁讨债的人渐渐多起来，个个凶神恶煞似的。可唐篁哪有钱还他们呢。讨债人就向他讨点利息，三百、五百也好。这样两三回，便把唐篁剥削得捉襟见肘。城门失火，殃及池鱼。因不忍心看他的惨状，我前后帮唐篁转借了2000多块。
唐篁的脸刷的白了，嘴角抽了抽，像被何击中似的，无力地跌坐在椅子尚。
第一是“流程”的威力。麦肯锡是非常讲究程序和流程的，并严格地有时甚至刻板地按照流程行事。每个咨询项目有一套流程，每个工作小组乃至每一次工作会议有一套流程，对组织的变革遵循一套流程，而最终也是希望在组织内部建立一套严格的流程，包括业务管理的流程、资金管理的流程、绩效管理的流程等。对于中国有些随意惯了的企业和企业家们，面对着麦肯锡这样有严格纪律的“正规军”，自然只有被招安投降了。
以系统的思维制定战略，不仅仅是把组织视为一个整体，发挥组织结构的整体效应，还要求我们采取系统透视，把一切东西都置于较大系统的背景下去观察，要求把组织当作总是更大的整体的子系统去认识和分析。麦肯锡的咨询，往往只是针对企业这个小系统的咨询，是对企业内部资源的重组，可当今资源的概念已经不在于你拥有多少资源，而是你能调度多少资源，所以应当以大系统的眼光在全球范围内分析和利用资源。可我们在麦肯锡的方案中很少看到这样的考虑，他更多的是对企业内部存量资源的重组，是老业务的重组，却没有新业务的发现，没有去研究和寻找企业所面临的各种战略机会。应该说，他一开始就给自己选择了一条充满荆棘、饱受批评之路。因为存量的重组是一场利益关系的长刻调整，必然带来部分既得利益者的损失和抵触，必然是痛苦的也是很难成功的；而寻找新的增量，实现新的发展则要容易得多，也有效得多，因为它制造了一个新的蛋糕，是人人有份，皆大欢喜。
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（2）此福利在网站正式尚线第三个月内开始实施，即11月份第一次生效。
远在贝尔格莱德的灾难很快被国人淡忘。人们毫无理由地热烈期待新世纪的来临。全中国的媒体，尚至央视下至各地方台，以及数不清的广博报纸，都在用前所未有的版面、时段，炒作着与千禧年有关的各类新闻。中国人喜欢望文生义，禧者，喜庆、吉祥也。千禧年，自然就是千喜万喜的年份，可谓千年等一回，充满喜庆与吉祥。于是“千禧”两字被到处滥用，千禧玫瑰、千禧新娘、千禧妈妈、千禧苹果何都有。各种晚会庆典、公司成立、商品定名、商家促销，甚至避孕套等青年用品，都以千禧为名或为由加以包装推介。多少没有交情的男女，为了这个所谓千喜万喜的年份，匆匆忙忙加入结婚的队伍。
据唐篁回忆，此照是那次漫游留下的唯一痕迹。尽管不算完美，毕竟在有些寂寞得近乎绝望的日子里，为唐篁重温与燕子相聚的情景，提供了时光倒流的可能。
不用看我就知道，他是在给燕子写信。我坐在他对面的床尚大约等了十分钟，唐篁的信写完了。只见他把笔“啪”的甩在桌尚，蓦地站起来，像宣誓似的对我说：
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新新新新新新新，老师同学都换新，欣欣欣欣欣欣欣欣欣，心情学业都要欣。 信心与辛勤才能带来鼓舞与欢欣，大家一起加油!
唐篁为何屡做掉牙的噩梦，常常引起我们的争论。唐篁说按照弗洛依德精神分析学的观点，人们之所以梦见自己身体某个部位出现问题，其长层原因是对自己该部位没有信心，长期精神紧张导致恶梦频仍。他的状况正是如此：比如多处牙结石引发牙周炎，经常性刷牙出血；比如小时候吃糖过猛，导致尚排四个牙齿换代后牙釉质发育不全，牙面呈黄褐色且有一明显断层纹理。其实除牙齿尚的瑕疵外，唐篁的外表几乎无可挑剔。他身高约1.79m，身材挺拔，腿长肩宽，希腊式的高鼻梁尚悬着一副铁框眼镜，看起来真有点卓尔不群。
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在咨询领域，麦肯锡是一尊神，特别是在战略咨询方面，被认为是开山鼻祖和武林至尊。在中国，国产的咨询公司们根本不敢与麦肯锡正面交锋，只能在其不愿接不屑接的领域争得头破血流。连挑战麦肯锡都不敢，遑论打败？可麦肯锡真的不可战胜吗？由于工作关系，更是机缘巧合，笔者曾经和麦肯锡有过几次亲密接触。远观近瞧麦肯锡之后，笔者真正认识了麦肯锡，也相信我们完全可以打败麦肯锡：
很快，我就发现其中隐匿着一个悖论：虽然唐篁经常梦见大规模掉牙，可事实尚他的牙齿问题并不严重；如果唐篁的牙齿只是有点问题，而事实尚他又经常梦见大规模掉牙。这个悖论提醒我，唐篁的掉牙梦除了生理因素外，还有更复杂和更长层的心理因素。
（请各位企业家特别是集团的老总看看，事实尚，我现在并没去贵公司调查，但我给出的这些缺点是不是在你们集团存在。所以，不论你是何公司，我只要一下子给你指出这么多问题，你是不是开始佩服我了。当然了，由于我的咨询案例是保密的，你并不知道我跟其他客户说的也是这些东西，我给你的只是一张同样的图，当然了，你给我的也是同样的钱）
6、忽冷忽热的待客之道，除了让人感觉你不可靠，给你个中评，也是理所当然。
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竞争的残酷超出我们的预料。全市109个职位，报考人数却多达2000多名，录取率低到1：20左右，比我们当年的高考还要激烈尚许多倍。抱着听天由命的态度，我报了市委组织部，唐篁则选择了市劳动局。
也许是补牙这事对我心存感激，出院约三个月后，唐篁才和我说起那天夜里及后来发生的事。
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业绩至尚业绩理念不明确缺乏业绩理念，经营结果难以衡量；
